小李和女友戀愛幾年了,感情一直很好,但是最近一些事情讓小李頭疼不已。
小李的女友是個個體經(jīng)營者,而小李則在在一家公司做經(jīng)理,平時主要負(fù)責(zé)的是接待客戶以及社會關(guān)系處理這方面,也就是說我這個工作經(jīng)常需要出去應(yīng)酬、喝酒什么的。
因為小李的這個工作,女友一直沒安全感,常說小李長期干這個工作對身體不好,而且擔(dān)心小李出事。其實小李也知道他心里還有另一層意思,是怕自己受到的誘惑太多,可能哪天就出軌了,這話不好在明面上說,但意思小李還是懂的。但小李也不想換工作,因為這份工作收入挺高,換工作很難再找到這么高的,而且小李也在這份工作中找到了成就感。
而現(xiàn)在因為女友經(jīng)常提這件事,由于每次小李都拒絕,所以導(dǎo)致兩人的感情出現(xiàn)了裂痕。所以弄得現(xiàn)在我在他面前特別尷尬,小李也不知道該怎么面對,下班都不太想回家了。像小李這樣的,被女友以缺乏安全感要求換工作的相信不再少數(shù),那這種情況該怎么辦呢?
其實,很多需要應(yīng)酬的工作都是這樣,經(jīng)常跟各種異性打交道,還跟異性一起喝酒,這簡直是PU爆表的行為。這些事情不要說在任何女性眼里是危險信號了,就是男女互換一下,都沒有任何一個男人能夠放心自己女友這樣子。
也就是說,女友的沒安全感并不是工作帶來,而是因為高PU帶來的,其實解決這個問題的最好方法那就是換一個工作就好了。
但問題就在于這份工作可能對自己的有特殊的意義,而且換工作不是那么容易。
其實從確定關(guān)系那一刻起,不管你想不想,你們兩的權(quán)益和義務(wù)都已經(jīng)綁在了一起。真想讓女友完全不被你影響,只有一個辦法,就是你另外找一艘船和他各走一條路,說白了就是分手。
所以你工作附帶的風(fēng)險只是她不安全感的表層來源,你明知這樣會讓她非常不放心,但依然果斷忽視她的訴求而選擇自我,這才是底層原因。
你在強(qiáng)調(diào)自身獨立性時試圖把自己和她割裂開來,這直接導(dǎo)致她的不安全感升級,在她眼里,風(fēng)險已經(jīng)從隱隱約約變成清晰可見。
所以這件事的矛盾點不在于你的工作,是你的堅持。
活出自我是好事,但無視對方感受,而且是合情合理的感受,就不值得提倡了。想要感情長久、和諧下去,在實現(xiàn)自我人生價值的同時一定要兼顧伴侶,兼顧家庭,和她一起攜手走下去,千萬不要自顧自的走。
所以這件事情,你可以和女友溝通協(xié)商,闡明你的態(tài)度,然后嘗試找一份其他工作。
當(dāng)然了,重點不是找新工作,而是一種協(xié)商手法。假如真的能找到一份雙方都滿意工作,也不失為一種皆大歡喜的選擇。假如無法找到,那么也不會處于理虧,這個時候你就可以以退為進(jìn),讓她安心接受你當(dāng)前的工作。